“残業代1.5倍”なのに“残業削減” 一見矛盾した高知県庁の働き方改革に専門家指摘「効率化」の ...

それが時間外勤務手当、つまり残業手当の割増率を2026年度限定で引き上げる取り組みです。 県総務部行政管理課・東崎正哲 課長補佐： 「時間外に対する意識を関連キーワードはありません